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Rapport annuel

Le Comité de direction


Rôle et mission

Les missions du Comité de direction du CHUV sont:

  • Assurer la direction opérationnelle du Centre hospitalier. Pour ce faire, ses membres se réunissent une fois par semaine afin de passer en revue les projets actuellement mis en oeuvre au sein de l'institution, et rester à l'écoute des demandes des différents services

  • Développer et mettre en œuvre la stratégie institutionnelle en garantissant les missions cliniques, académiques et de santé publique. Parmi les nombreuses actions mises en oeuvre, le Comité de direction met notamment à jour tous les 5 ans son plan stratégique, en étroite collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne.

Tâches

  • Evaluer, proposer et mettre en oeuvre les évolutions du cadre légal et réglementaire

  • Proposer, mettre en oeuvre et suivre les objectifs stratégiques et annuels, ainsi que le budget du CHUV

  • Définir l'organisation structurelle de l'institution (départements et services)

  • Décider et suivre les projets stratégiques du CHUV

  • Préparer et mener les négociations clés de l'institution

  • Assurer et mettre en oeuvre la politique de développement des cadres de l'institution.


Membres

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Pierre-François Leyvraz
Directeur général

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Hélène Brioschi Levi
Directrice des soins

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Patrick Francioli
Directeur formation et recherche

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Emmanuel Masson
Directeur des ressources humaines

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Oliver Peters
Directeur administratif et financier

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Jean-Blaise Wasserfallen
Directeur médical


Le Comité de direction élargi (CDE)

Mission

Le CDE, qui se réunit de manière mensuelle, a pour mission d'échanger avec le Comité de direction sur les projets et orientations essentielles du CHUV, et faire connaître l'avis expert des responsables des directions dites "transversales".

Ses tâches consistent ainsi à:

  • Discuter et suivre la mise en oeuvre du plan stratégique du CHUV

  • Contribuer à la mise en oeuvre des objectifs annuels arrêtés par le Comité de direction

  • Discuter la planification opérationnelle

  • Discuter les projets stratégiques avant leur décision par le Comité de direction

  • Discuter les modifications de politiques et directives institutionnelles centrales.


Membres du Comité de direction élargi

Le CDE est constitué du Comité de direction, auxquels viennent s'ajouter 8 personnes:

  • Charles Vogel, directeur des finances opérationnelles

  • Pierre-François Regamey, directeur des systèmes d'information

  • Catherine Borghini Pollier, directrice Construction, ingénierie et technique

  • Jean-Luc Chevalier, directeur de la logistique hospitalière

  • Béatrice Schaad, cheffe du Service de communication

  • Alberto Crespo, chef de l'Unité des affaires juridiques

  • Urs Benz, chef du Service projets et organisation stratégiques

  • Claude Meyer, chef du Service d'audit interne.